Nasze grupy, kolektywy, organizacje budowane są wokół wspaniałych wartości, w oparciu o troskę, empatię i pomoc wzajemną. A jednak nie pozwala nam to uniknąć nieustannych napięć i konfliktów, które prowadzą do rozpadu kolejnych grup, rozbijają szanse na szersze współprace, zabierają nam czas i inne zasoby, a w ostateczności odbierają nam możliwość większego wpływu na rzeczywistość.
Moją propozycją jest spotkanie się i spojrzenie na ten problem, a także przyjrzenie się naszej własnej roli w przetwarzaniu niezdrowych wzorców, w których się wychowaxxśmy. Zaproponuję kilka modeli i ćwiczeń poznanych podczas różnorakich warsztatów, ale będą to mocno praktyczne zajęcia, bez sztywnego planu, gdzie osoby uczestniczące będą zaproszone do współfacylitacji.